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2020-04-06 00:41 聯合報 / 編譯陳律安／綜合外電 |
 新冠肺炎疫情導致某些產業的活動停擺，其他產業的人力需求卻激增。記者李榮／攝影 | |
| 新冠肺炎疫情導致某些產業的活動停擺，其他產業的人力需求卻激增，促使企業與各國政府正在動員閒置勞力，投入迫切需要的新活動，讓全球勞動市場的人力配置，正以二戰以來的最快速度改變。 隨著封城、封市等遏止疫情擴散的措施，加上必要的商品和服務吃緊，以前的旅館、餐廳及航空公司從業人員，正改行在生鮮超市、線上零售商和醫院工作。人力資源機構萬寶華集團北美公司總裁法蘭基薇琪說，這可能是該公司自一九四八年成立以來，所見過規模最大的勞動市場轉變。 這種轉變還包括一些政府呼籲無薪假的勞工與學生，加入種植和採收水果蔬菜的行列。在德國，麥當勞也把員工借給兩家迫切需要勞工的大型生鮮超市。 德國已通過一項法律，對適用短時工作制（企業讓員工留在家中並給三分之二薪水，其餘由政府補貼）的勞工提供獎勵，鼓勵從事醫療照護與農業等副業。法國農業部長季佑表示，由於季節性移工今年無法入境，法國農場三月需要四點五萬名工人，四月還需要八萬人，五月則需再增八萬名勞工。 在人力需求孔急下，德國的北奧樂齊（Aldi Nord）、南奧樂齊（Aldi Sud）兩家平價連鎖超市與麥當勞達成協議，使麥當勞員工轉為兩家超市的短期合約工，這些員工可在危機結束後選擇重返麥當勞。 美國過去兩周首度申領失業救濟金人數接近一千萬人，意味著有非常龐大的潛在閒置人力。但與此同時，沃爾瑪、連鎖藥房ＣＶＳ等美國大型企業的人力需求激增，未來幾周需要近五十萬名新血加入。 | |